Oportunidades de Carreira: Fonoaudiólogo Sênior - Hospital Central de Alta Complexidade de Mato Grosso -Cuiabá MT (1302658)

ID da requisição 1302658 - Postado 

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Sobre nós

Com mais de 70 anos de existência, o Einstein Hospital Israelita ainda mantém uma premissa: inovar e crescer, sempre com excelência. Ajudamos a salvar vidas, difundir o conhecimento em educação, prevenção e inovação em saúde. Além da atuação em setores assistenciais, temos oportunidades na área de Inovação, Tecnologia, Pesquisa, Ensino, entre outras. Seguimos oferecendo qualidade, afirmando nosso compromisso com a Responsabilidade Social e com o propósito de levar uma gota de Einstein para cada cidadão. Valorizamos a diversidade e inclusão de todos os talentos e buscamos profissionais que compartilhem deste mesmo propósito!

Sumário

Unidade: Hospital Central de Alta Complexidade de Mato Grosso - Cuiabá - MT

Jornada de Trabalho:  07:00 as 13:00 Segunda a Sexta 

Tipo de Contrato: CLT

Ser uma referência de atuação no cumprimento de rotinas e seguimento das normas institucionais, perante os níveis júnior e pleno, bem como atuar na solução de questões mais complexas que envolvam a tomada rápida de decisão, ponderando as possíveis opções de resolução e suas conseqüências.

Responsabilidades

• Fonoterapia: Responsável pelo plano de tratamento e alta para pacientes internados e/ou externos nas especialidades: voz, fala, linguagem e deglutição, utilizando-se da ação isolada ou conjugada de técnicas específicas para cada uma das áreas;
• Audiologia: Realizar exames audiológicos (em crianças, adultos e/ou idosos) para diagnóstico de desordens auditivas de etiologias diversas, elaborar seus respectivos laudos e relatórios, assim como propor a reabilitação auditiva, nos casos que houver indicação;
• Realizar procedimentos diagnósticos e/ou prestar atendimento fonoaudiológico, segundo as necessidades levantadas;
• Avaliar o paciente para determinar a necessidade de intervenção fonoaudiológica e direcionar as ações técnicas adequadas para o caso;
• Priorizar as necessidades dos pacientes, para garantir que elas sejam atendidas no tempo adequado e de forma apropriada por todos da equipe ;
• Administrar seu tempo e sua demanda de assistência aos pacientes de forma efetiva e eficiente, assim como supervisionar esta prática dos fonoaudiólogos Pleno e Júnior;
• Atuar em equipe, garantindo a comunicação efetiva com os demais membros, assim como os resultados assistenciais compatíveis;
• Participar de reuniões de discussão de casos clínicos com equipe de Fonoaudiologia e multidisciplinar;
• Registrar devidamente a assistência na documentação do paciente, bem como informações pré-determinadas que reflitam a assistência prestada do ponto de vista de produção e qualidade assistencial;Redigir e supervisionar a elaboração de laudos e relatórios fonoaudiológicos;Comunicar-se com a equipe e repassar informações a outras disciplinas envolvidas com o propósito de maximizar a assistência ao paciente e promover o trabalho interdisciplinar. Desenvolver e implementar protocolos clínicos;
• Ser uma referência técnica em sua área de especialização;Buscar e implementar inovações e melhorias técnicas nas atividades realizadas;Revisar juntamente com o Coordenador os processos e políticas para a melhoria contínua do Serviço de Fonoaudiologia, conforme requisitado pelos seus superiores;
• Contribuir com os processos de auditoria interna e externa conforme requisitado pelos seus superiores;
• Apontar necessidades regulares de compra ou reposição de materiais e equipamentos relativos a sua prática assistencial. Participar regularmente de reuniões administrativas para discussões pertinentes à área de atuação e assuntos gerais relacionados ao atendimento ao paciente;Acompanhar e responder, quando solicitado, às demandas administrativas do setor;Elaboração de escalas de trabalho e de férias, acompanhar indicadores de produtividade e implementar ações de melhoria na área;
• Contribuir com o processo de seleção de novos candidatos a vagas no Serviço de Fonoaudiologia;
• Auxiliar o coordenador, fornecendo informações de performance técnica e comportamental da equipe no dia-a-dia;
• Acompanhar juntamente com o coordenador as demandas administrativas da área;
• Representar o setor em outros fóruns e atividades clinicas ou acadêmicas dentro e fora da Instituição;

Responsabilidades 2

• Garantir a organização do serviço com controle de agendas e distribuição efetiva das atividades;

• Desenvolver e atualizar seu conhecimento clínico no sentido de prover assistência baseada em evidências científicas;Participar como ouvinte dos treinamentos internos institucionais e propostos pela Coordenação, conforme plano de desenvolvimento pessoal elaborado para sua carreira e função;Proferir treinamentos ou aulas internamente, quando detiver conhecimento específico e for indicado pela Coordenação;

• Realizar orientação a pacientes, familiares, ou integrantes da equipe multiprofissional quanto aos procedimentos realizados pelo fonoaudiólogo;

• Divulgar a Fonoaudiologia a outros membros da equipe de saúde com o objetivo de promover a integração interdisciplinar e a assistência ao paciente;Participar de eventos científicos internos ou externos, apresentando trabalhos realizados na instituição. Publicar em revista científica artigos de trabalhos realizados na instituição;Planejar, juntamente com coordenador/gestor de área, a Educação Continuada para a Fonoaudiologia;

• Participar da elaboração de protocolos de assistência da Fonoaudiologia nos programas estratégicos institucionais;Regulamentar e controlar a atuação de estagiários que estejam em sua área de atuação;

• Assegurar a revisão da documentação institucional da Fonoaudiologia juntamente com o Coordenador;

• Elaborar documentos para a revisão dos processos e políticas visando à melhoria contínua da Fonoaudiologia, sob a supervisão do Coordenador ou da DPA;Definir com o Coordenador os melhores indicadores assistenciais da Fonoaudiologia e assegurar a sua coleta;Propor iniciativas relativas à qualidade assistencial que visam à melhoria contínua dentro da sua área de atuação;Conhecer a missão e visão da SBIBAE, assim como os valores e princípios seguidos pela instituição e auxiliar o Coordenador na divulgação para a equipe;Auxiliar os demais membros da equipe na preparação para os processos de acreditação e reacreditação propostos para a SBIBAE;

• Elaborar protocolos, documentação e impressos específicos de sua área de expertise;Garantir o cumprimento do planejamento estratégico e anual da área de atuação de acordo com as metas definidas para o setor;Gerenciar conflitos inerentes à assistência ou profissional, seguindo apolítica institucional de gerenciamento de conflitos;Notificar ocorrências adversas ao paciente/família, ambiente e colaborador, através do sistema interno de notificação de eventos SINAPSE ;

• Participar dos Safety Huddle local e da diretoria (se necessário);

Responsabilidades 3

• Utilizar adequadamente EPI’s(equipamentos de proteção individual), roupas e demais recursos assistenciais necessários para o desempenho da função, conforme política institucional;
• Quando solicitado pela Coordenação, ser a referência da área e representar a equipe em seu setor de atuação, assumindo funções administrativas, solucionando problemas do dia-a-dia de forma eficiente. Realizar cursos técnicos e comportamentais para a busca contínua do autodesenvolvimento; Supervisionar fonoaudiólogos Pleno, Júnior e estagiários de acordo com as suas necessidades específicas;
• Estar diretamente envolvido com as questões referentes ao processo de qualidade da área Fonoaudiologia;
• Ser modelo para a equipe assistencial e substituir a coordenação quando necessário com alinhamento organizacional, com visão de integração entre áreas, atuar de forma idônea, imparcial e assertiva com os colegas da equipe;
• Atender, com autonomia e com possibilidade de supervisão de PL e JR, às diferentes áreas assistenciais da internação ou ambulatoriais tais como clientelas diferenciadas, com autonomia e responsabilidade nas tarefas diárias de avaliação e tratamento dos distúrbios da comunicação e alimentação, sob supervisão eventual dos fonoaudiólogos Sênior nas tarefas complexas, sabendo fundamentar seu trabalho e comprovar resultados, bem como com postura e comportamento adequado;
• Atuar em atividades educativas com pacientes e familiares nas diferentes clínicas e unidades do hospital, usando recursos diferenciados afim de atingir os objetivos esperados nas diferentes clientelas e equipes diversas;
• Atender à demanda do paciente conforme plano de tratamento e, ao mesmo tempo, cuidar da segurança do paciente, da equipe e de si mesmo nos processos nos quais está envolvido, no que se refere a riscos de fuga, contaminação, quedas e outros traumas;
• Atender os casos clínicos sob sua responsabilidade e supervisionar o atendimento dos fonoaudiólogos Junior, ou pleno, bem como residentes e estagiários quando houver dúvida sobre: adequação do encaminhamento para a Fonoaudiologia, priorização de objetivos de tratamento, necessidade de encaminhamento para outras técnicas, métodos de avaliação e tratamento, efetividade do tratamento, momento da alta fonoaudiológica;
• Lidar com pacientes de alta complexidade, em estado grave e incapacitado, bem como com suas famílias na fase aguda da instalação das incapacidades ou diante de casos terminais ou comportamentais graves;
• Conhecer os riscos dos locais de trabalho, cumprir e fazer cumprir os procedimentos, disposições legais, normas, instruções e políticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (Institucional);
• Atuar de forma humanizada na relação com o paciente, familiar e cliente interno, conforme Filosofia Planetree e diretrizes de qualidade e segurança do paciente (Institucional). Utilizar de forma racional os recursos energéticos (energia elétrica, gás natural, entre outros), praticando o consumo consciente, a fim de evitar desperdícios;

Requisitos

• Graduação na área de Fonoaudiologia;
• Estar ativo no Conselho Regional Fonoaudiologia;

Conhecimentos Desejáveis:

• Título de especialização reconhecido pelo MEC na área de Fonoaudiologia;
• Informática Usuário de Word, Power Point, Internet e Outlook;
• Ter experiência em atuação hospitalar;

Inscriçoes até:

27/07/2026

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