Oportunidades de Carreira: Pessoa com Deficiência - Enfermeiro Jr I Hospital Municipal de Aparecida de Goiânia (HMAP) (1313293)

ID da requisição 1313293 - Postado 

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Sobre nós

Com mais de 70 anos de existência, o Einstein Hospital Israelita ainda mantém uma premissa: inovar e crescer, sempre com excelência. Ajudamos a salvar vidas, difundir o conhecimento em educação, prevenção e inovação em saúde. Além da atuação e setores assistenciais, temos oportunidades na área de Inovação, Tecnologia, Pesquisa, Ensino, entre outras. 

Seguimos oferecendo qualidade, afirmando nosso compromisso com a Responsabilidade Social e com o propósito de levar uma gota de Einstein para cada cidadão. Valorizamos a diversidade e inclusão de todos os talentos e buscamos profissionais que compartilhem deste mesmo propósito!

Informações da vaga

• Oportunidades para: Hospital Municipal de Aparecida de Goiânia (HMAP)
• Jornada de Trabalho: 180h/mês
• Contrato: CLT Prazo indeterminado

Inscrições

Inscreva-se até 02/07/2026.

Responsabilidades

• Ter como Norma o Código de Ética Profissional do Sistema e da SBIBAE Realizar a SAE (Sistematização da Assistência de Enfermagem), conforme legislação do Sistema COFEN/COREN, e de acordo com a área de atuação;
• Orientar a equipe de técnicos de enfermagem, de acordo com o plano de cuidados estabelecidos e padrões de prática de enfermagem estabelecidos para a instituição;
• Cumprir as políticas, procedimentos, rotinas da Instituição, relativos ao cargo;
• Prestar cuidados de enfermagem, de maior complexidade, ao paciente/família, nas diversas fases do processo saúde-doença de acordo com a fase/etapa de seu desenvolvimento profissional;
• Registrar a assistência prestada aos pacientes/família e verificar o cumprimento dos registros pela equipe de enfermagem no prontuário do paciente;
• Registrar informações relacionadas ao atendimento do paciente em livros específicos ou planilhas, conforme recomendação da área;
• Participar ativa e diariamente na implementação do modelo assistencial;
• Manter-se atualizado quanto ao desempenho e resultados assistenciais por meio do acompanhamento dos indicadores e informações institucionais;
• Conhecer e participar do programa de melhoria continua da qualidade e segurança do paciente;
• Cumprir o treinamento admissional, preenchendo o roteiro e check list (validações) estabelecidos e participar dos treinamentos institucionais e setoriais, validações e testes de conhecimentos conforme as políticas institucionais;
• Realizar a passagem de plantão de enfermagem, recebendo e prestando informações referentes aos pacientes;
• Cumprir as recomendações do SCIH e políticas e padrões institucionais para o controle das infecções hospitalares;
• Notificar ocorrências adversas ao paciente/família propondo soluções;

Requisitos

• Ensino Superior Concluído em Enfermagem, reconhecido pelo MEC;
• Registro ativo no COREN;
• Informática - Microsoft Office e internet

Desejável

Experiência na área hospitalar.

Etapas do Processo Seletivo

• Avaliação curricular.
• Prova
• Entrevista RH/Gestor.

Ressaltamos que todas as etapas terão caráter eliminatório.

Einstein Benefícios - Compartilhando Bem Estar

• Cuidados com a saúde: Programa Cuidar com serviços realizados no Einstein para promover a saúde e bem estar dos colaboradores,  Telemedicina, Convênio Farmácia, Convênio Médico e Assistência Odontológica.
• Bem estar: Gympass, Coral e Programa de Orientação Pessoal.
• Para você e sua família: Licença paternidade estendida, Seguro de Vida, Auxílio Creche para mães ou pais com guarda legal, Auxílio para Filhos com Deficiência e Previdência Privada com taxa zero.
• Alimentação:  Refeitório no local de trabalho.
• Mobilidade: Vale Transporte, Estacionamento (Conforme Política Institucional de Liberação).
• Clube de Benefícios: Para economizar e obter vantagens nas compras de produtos e serviços de diversas categorias, como Beleza e Fitness, Comer e Beber, Compras, Cultura e Lazer, Educação Ensino Einstein, Turismo e muito mais.

**Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a convenção coletiva, unidade de trabalho e políticas vigentes

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