Superviseur de production - Anjou

SAPasserviceprovider Nord, France

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Permacon est chef de file Nord-Américain dans la fabrication de produits de béton destinés aux marchés de l’aménagement extérieur et de la maçonnerie. L’entreprise compte 8 usines au Québec et en Ontario, puis emploie plus 250 employés sur leurs différents sites. Permacon est une division d’Oldcastle® Architectural.

Sommaire du poste

Nous sommes activement à la recherche d’un Superviseur de Production de soir à notre usine de Anjou. La personne sélectionnée doit être disponible pour travailler sur le quart de soir prioritairement, puis peut-être appelé à travailler de jour et de fin de semaine, selon le besoin de l’entreprise.

Responsabilités

Sous la supervision du Directeur d’usine, le Superviseur de production aura comme principales responsabilités :

Administrer la convention collective;
Participer aux activités de SST et maintenance;
Diriger les rencontres journalières et hebdomadaires;
Faire la gestion des heures travaillées et la gestion des horaires;
Faire la planification de production des équipements et des matières premières.
Compiler les rapports de production et de réception des matières premières;
Faire effectuer l’entretien des équipements et aider à la gestion des pièces de rechange;
Faire les commandes d’achat dans le système ERP
Veiller au respect de la discipline et des normes SST dans l’usine;
Dispenser de la formation aux employés;
Participer à la prise des inventaires (4 vendredi ou samedi par année)
Communiquer avec les fournisseurs lorsque requis
Faire des rapports des incidents.

Exigences et qualification requises

Diplôme secondaire V ou dans un domaine technique pertinent
Minimum de 2 années d’expérience de supervision en milieu syndiqué et manufacturier
Habiletés démontrées de leadership
Initiative et sens de l’urgence
Soucis du détail et précision
Connaissance de la suite Microsoft Office
Connaissance ou avoir travaillé avec un Système ERP
Anglais parlé et écrit un atout.

Pour quoi travailler chez Permacon ?

Salaire compétitif;
Assurances collectives compétitives assumées par l’employeur (soins dentaires, oculaires et soins médicaux);
Politique de congé généreuse;
Programme d’aide aux employés & télémédecine;
Régime de retraite participatif avec cotisation de l’employeur, jusqu’à 5% du salaire annuel;
Stationnement et bornes de recharge pour véhicule électrique;
Club social avec des activités en cours d’année;
Opportunité de faire carrière et d’évolution dans l’entreprise.

Vous êtes prêts à relever le défi ? Postulez dès maintenant !

Ou envoyez votre CV à Anick de ressources humaines au amathelier@permacon.ca

Chez Permacon, la diversité est l'un de nos principaux atouts ! Nous invitons donc les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes vivant avec un handicap à soumettre leur candidature.

L'utilisation du genre masculin peut être adopté afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

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Date de début de la publication: 2026-07-09

Date de fin de la publication: 2026-08-27

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